사천교육지원청, 3일 조직 내 갑질 진단 및 근절 선언
- 경남 / 정호일 기자 / 2024-06-03 15:43:16
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| ▲상호 존중하는 조직문화 조성 결연한 의지 다짐(사진=사천교육지원청) |
이날 행사에는 감사 담당 신남영주무관이 사천교육지원청 직원을 대표해 선언문 낭독을 했으며, 참석한 직원 70여명은 상호 존중 조직문화 만들기 체크리스트를 활용해 스스로 점검하는 시간을 가졌다.
상호 존중 조직문화 만들기 체크리스트는 업무지시, 인격적 대우, 강요, 따돌림(차별), 외부 계약상대자와 관계, 복무 등 기타의 6개 분야에서 상호 존중을 하고 있는지 점검하는 31개 문항으로 구성돼 있다.
송숙경 교육장은 “이번 갑질 근절 선언과 스스로 점검하는 시간을 통해 갑질 근절 직장문화를 조성하고, 나아가 교육공동체가 만족하는 청렴하고 수평적인 사천교육이 되도록 힘쓰겠다”고 말했다.
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